陜西杰而森人力資源開發(fā)有限公司2023年公開招聘派遣制工作人員公告
陜西杰而森人力資源開發(fā)有限公司
2023年公開招聘派遣制工作人員公告
根據(jù)工作需要，陜西杰而森人力資源開發(fā)有限公司受某開發(fā)區(qū)管委會(huì)委托，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘派遣制工作人員，公告如下：
一、招聘崗位及條件
（一）崗位及人數(shù)
窗口工作人員、幫辦代辦人員：10人
檔案管理員：5人
（二）基本條件
1.思想道德：政治立場(chǎng)堅(jiān)定，品行端正，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，具有較高的思想政治覺悟，遵守國家法律和法規(guī);
2.身體條件：身體健康，五官端正，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件;
3.文化條件：具有國民教育序列大學(xué)本科及以上文化程度;
4.能力素質(zhì)：熱愛社會(huì)服務(wù)工作，具有正義感和責(zé)任心，具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力，以及較強(qiáng)的吃苦耐勞精神和良好的職業(yè)道德;
5.專業(yè)技能：具有一定的文字寫作和溝通協(xié)調(diào)能力，能熟練運(yùn)用Word、Excel、PPT等辦公自動(dòng)化軟件。
序號(hào) | 崗位名稱 | 人數(shù) | 崗位描述 | 崗位任職條件 |
1 | 窗口工作人員、幫辦代辦人員 | 10 | 1.負(fù)責(zé)引導(dǎo)群眾取號(hào)排隊(duì)、事項(xiàng)導(dǎo)辦工作； | 1.專業(yè)要求：不限； |
2 | 檔案管理員 | 5 | 1.負(fù)責(zé)干部人事管理、監(jiān)督，以及人事檔案管理工作； |
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(三)具有下列情形之一的，不得報(bào)考及聘用：
1.近三年，參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)中有作弊、弄虛作假等行為，有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;
2.因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的;
3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
4.曾因違法行為，被給予行政拘留、強(qiáng)制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的;
5.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的;
6.其他不適合本次招聘崗位工作要求的。
二、招聘程序
發(fā)布公告→網(wǎng)絡(luò)報(bào)名→資格審查→面試→體檢→綜合考察→錄用。
（一）報(bào)名與資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：2023年3月8日--2023年3月19日
2.報(bào)名方式：請(qǐng)登錄陜西杰而森人力資源開發(fā)有限公司官網(wǎng)查看招聘公告，下載附件《應(yīng)聘人員登記表》，填寫完整后以附件（照片插入表內(nèi)）形式發(fā)送至報(bào)名郵箱：gnshr@gnshr.com完成報(bào)名。
3.資格審查方式：采取線上審查的方式進(jìn)行，請(qǐng)應(yīng)聘者自行掃描資格審查資料（PDF格式合并），資格審查文件按照“姓名-報(bào)考崗位-身份證號(hào)”格式重命名后以附件形式發(fā)送至報(bào)名郵箱：gnshr@gnshr.com。
4.資格審查資料
（1）身份證電子掃描件1份；
（2）學(xué)歷、學(xué)位證書電子掃描件、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（學(xué)信網(wǎng)下載）；
（3）有關(guān)職稱或資格證書電子掃描件；
（4）可說明崗位工作經(jīng)歷的有關(guān)資料電子掃描件（如工作證明、勞動(dòng)合同、離職證明等，有多段工作經(jīng)歷的要分段提供）。
《應(yīng)聘人員登記表》和資格審查資料以附件的形式一并發(fā)送至報(bào)名郵箱，報(bào)名郵件主題與附件名稱保持一致（例：張三-檔案管理員-610402190000000000）。資格審查貫穿于招聘全過程，應(yīng)聘人員發(fā)送的審查材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、完整、準(zhǔn)確，如提供虛假應(yīng)聘申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。
(二)面試
面試時(shí)間、地點(diǎn)：根據(jù)招聘安排另行通知。
(三)體檢
1.體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知;
2.體檢參考《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行;
3.體檢工作結(jié)束后，應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起2日內(nèi)，提出復(fù)檢申請(qǐng)，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn);
4.體檢不合格者，取消錄用資格，按面試成績依次等額遞補(bǔ)。
(四)綜合考察
1.調(diào)查項(xiàng)目：無犯罪記錄;
2.個(gè)人信息真實(shí)性、履職能力及現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況;
3.綜合考察不合格的，取消錄用資格，按綜合成績依次等額遞補(bǔ)。
(五)錄用
應(yīng)聘者經(jīng)各環(huán)節(jié)考察合格后，按有關(guān)規(guī)定辦理對(duì)符合錄用條件的應(yīng)聘者辦理相關(guān)錄用手續(xù)。
三、相關(guān)事宜
1.本次招聘的錄用人員采用勞務(wù)派遣方式用工，試用期2個(gè)月，與陜西杰而森人力資源開發(fā)有限公司簽訂勞動(dòng)合同;
2.本次招聘不收取應(yīng)聘人員任何費(fèi)用，不指定輔導(dǎo)資料，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人組織輔導(dǎo)活動(dòng)，請(qǐng)勿上當(dāng)受騙;
3.工作地點(diǎn)：西咸新區(qū)涇河新城
4.報(bào)名咨詢電話：張老師 029-38036888 轉(zhuǎn) 8885
附件：應(yīng)聘登記表
陜西杰而森人力資源開發(fā)有限公司
2023年3月8日
