陜西杰而森人力資源開發(fā)有限公司2024年公開招聘派遣制工作人員公告
陜西杰而森人力資源開發(fā)有限公司2024年招聘派遣制工作人員公告
根據(jù)工作需要，陜西杰而森人力資源開發(fā)有限公司受某開發(fā)區(qū)管委會委托，現(xiàn)面向社會招聘派遣制工作人員，公告如下：
一、招聘崗位及條件
（一）崗位及人數(shù)
窗口服務崗、幫辦代辦崗：7人
（二）基本條件
1.年齡要求：年齡應在35周歲以下（即1988年3月19日(含)以后出生）；
2.學歷要求：大專及以上：
3.專業(yè)要求：不限；
4.工作經(jīng)驗要求：不限，有政務服務、團體 活動籌辦相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
5.具有較強的服務意識和溝通應變能力，具有一定的文字寫作能力；
6.能夠熟練操作office等辦公軟件；
7.身體健康、普通話標準流利。
(三)具有下列情形之一的，不得報考及聘用：
1.近三年，參加機關事業(yè)單位工作人員招錄(聘)中有作弊、弄虛作假等行為，有較為嚴重的個人不良信用記錄的;
2.因違紀違規(guī)被開除、辭退、解聘的;
3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
4.曾因違法行為，被給予行政拘留、強制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的;
5.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;
6.其他不適合本次招聘崗位工作要求的。
二、招聘程序
發(fā)布公告→網(wǎng)絡報名→資格審查→面試→體檢→綜合考察→錄用。
（一）報名與資格審查
1.報名時間：2023年3月19日--2023年3月22日
2.報名方式：請登錄陜西杰而森人力資源開發(fā)有限公司官網(wǎng)查看招聘公告，下載附件《陜西杰而森人力資源開發(fā)有限公司2024年招聘派遣制工作人員應聘登記表》，填寫完整后以附件（照片插入表內(nèi)）形式發(fā)送至報名郵箱：gnshr@gnshr.com完成報名。
3.資格審查方式：采取線上審查的方式進行，請應聘者自行掃描資格審查資料（PDF格式合并），資格審查文件按照“姓名-報考崗位-身份證號”格式重命名后以附件形式發(fā)送至報名郵箱：gnshr@gnshr.com。
4.資格審查資料
（1）身份證電子掃描件1份；
（2）學歷、學位證書電子掃描件、《教育部學歷證書電子注冊備案表》（學信網(wǎng)下載）；
（3）有關職稱或資格證書電子掃描件；
（4）可說明崗位工作經(jīng)歷的有關資料電子掃描件（如工作證明、勞動合同、離職證明等，有多段工作經(jīng)歷的要分段提供）。
《陜西杰而森人力資源開發(fā)有限公司2024年招聘派遣制工作人員應聘登記表》和資格審查資料以附件的形式一并發(fā)送至報名郵箱，報名郵件主題與附件名稱保持一致（例：張三-窗口服務崗、幫辦代辦崗-610402190000000000）。資格審查貫穿于招聘全過程，應聘人員發(fā)送的審查材料應當真實、完整、準確，如提供虛假應聘申請材料的，一經(jīng)查實，取消應聘資格。
(二)面試
面試時間、地點：根據(jù)招聘安排另行通知。
(三)體檢
1.體檢時間和地點另行通知;
2.體檢參考《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行;
3.體檢工作結束后，應聘人員對體檢結果有異議的，可在接到體檢結論通知之日起2日內(nèi)，提出復檢申請，復檢只能進行1次，體檢結果以復檢結論為準;
4.體檢不合格者，取消錄用資格，按面試成績依次等額遞補。
(四)綜合考察
1.調(diào)查項目：無犯罪記錄;
2.個人信息真實性、履職能力及現(xiàn)實表現(xiàn)情況;
3.綜合考察不合格的，取消錄用資格，按綜合成績依次等額遞補。
(五)錄用
應聘者經(jīng)各環(huán)節(jié)考察合格后，按有關規(guī)定辦理對符合錄用條件的應聘者辦理相關錄用手續(xù)。
三、相關事宜
1.本次招聘的錄用人員采用勞務派遣方式用工，試用期2個月，與陜西杰而森人力資源開發(fā)有限公司簽訂勞動合同;
2.本次招聘不收取應聘人員任何費用，不指定輔導資料，不舉辦也不委托任何機構和個人組織輔導活動，請勿上當受騙;
3.工作地點：西咸新區(qū)涇河新城
4.報名咨詢電話：王老師 029-38036888 轉(zhuǎn) 8882
陜西杰而森人力資源開發(fā)有限公司
2024年3月19日
